2018年如何办理劳务派遣资质？这些可一定要仔细！

　　2018年如何办理劳务派遣资质？劳务派遣是指劳务派遣单位派遣人员到用工单位从事用工单位安排的工作内容的一种用工形式，这与劳务分包是有区别的，相同的是从事这项活动都是需要办理资质的，那么如何办理劳务派遣资质？

　　2018年劳务派遣资质办理材料

　　1、申请开办劳务派遣组织的报告

　　2、成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案

　　3、劳务派遣组织的章程及有关规章制度

　　4、办公租用证明（契约、租用协议、产权证）复印件

　　5、法定代表人职务任命书及身份证复印件

　　6、工商行政管理部门核准的《名称预先核准通知书》

　　7、根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条、五十八条规定，劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于二百万。

　　2018年劳务派遣资质办理流程

　　1、劳务派遣组织具备法人资格后，应依照有关规定，到市、县区税务部门进行税务登记。

　　2、开办劳务派遣组织，由主办单位按隶属关系经区县劳动局（劳动和社会保障局），市属企业主管部门审核。

　　3、向市劳动和社会保障局提出申请。

　　4、市劳动和社会保障局自接到申请之日内20个工作日进行审核。

　　5、对符合条件的，核发《资质证书》市、区县工商管理局按照有关规定进行法人登记，设立非公司形式的劳务派遣组织，注册资本最低可为3万元。

　　劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定（第十七条劳动合同应当具备以下条款：

　　（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；

　　（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；

　　（三）劳动合同期限；

　　（四）工作内容和工作地点；

　　（五）工作时间和休息休假；

　　（六）劳动报酬；

　　（七）社会保险；

　　（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护